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【O2Oとは？】 O2O とは、Online to Offlineの略で、インターネットで集客し実店舗の購買行動に繋げるマーケティング手法のこと。O2Oの具体例やO2Oが注目される理由について解説します。 「オンライン→オフライン」へのマーケティング施策 O2Oは、オンライ...

【賞与支払届とは？】 まずは、賞与支払届とはどのような書類なのか詳しくみていきましょう。 賞与を支給した時に手続きするもの 賞与支払届とは、賞与を支給した際の社会保険料の納付に必要な書類です。社会保険料は、企業と従業員で折半します。折半する...

【労働保険とは】 労働保険とは何か、労働保険成立の経緯、労災保険・雇用保険について解説します。 労災保険と雇用保険の総称 労働保険とは、労災保険と雇用保険を総称した言葉です。保険給付は労災保険と雇用保険が個別に行われているのですが、保険料の...

【有給休暇義務化とは？】 有給休暇義務化とは、労働者に対して有給休暇の取得を企業の義務とする制度です。年間10日間以上の有給休暇を付与される労働者には、年5日以上の有給休暇を取得させることが企業の義務となったものです。労働者の義務ではなく、...

日々の仕事をこなす中で様々なビジネス用語を耳にすることがあります。中には初めて聞くような言葉もあるのではないでしょうか。この記事ではそんな用語の1つである「フォローアップ」について解説します。フォローアップを行うメリット・デメリットなどに...

【キャリア採用とは？】 キャリア採用とは、企業が即戦力として求職者を採用すること。新卒ではなく中途採用で行われる採用形態です。 キャリア採用の意味合い 終身雇用制が崩壊したと言われる昨今、人材は転職することにためらいがなくなっています。同じ...

【社内SNSとは？】 社内SNSとは、社内限定のSNSのこと。社員同士のコミュニケーションツールとしての使われ方、社内SNSが求められる背景を説明します。 社員同士のコミュニケーションツール 社内SNSは社員同士のコミュニケーションツールとして使われます...

【カスタマー・エクスペリエンスとは？】 カスタマー・エクスペリエンスは、顧客が体験する価値を表すビジネス用語。金銭や物理的な価値に留まらず、心理的・感覚的な体験価値を重視しています。例えば、長居できるカフェに入ってスペシャリティコーヒーを...

【管理職とは？】 管理職とは、一言で言えば組織の責任者です。管理職は組織の責任者として、マネジメントを担い、リーダーシップを発揮し、そして組織目標の業績責任を担うのです。 労働基準法では管理監督者という 管理職という法律用語はありません。そ...

【慰留とは？】 慰留は「いりゅう」と読みます。慰留の意味や使い方を解説します。 慰留の意味 慰留には、なだめ思い留まらせることという意味があります。慰留には「慰」という漢字が使われていますね。つまり単純に相手の行動を留めるだけでなく、なだめ...